این کتاب به سه بخش تقسیم شده است.بخش اول اطلاعاتی مقدماتی درباره ایده های سیستمی و نحوه به کارگیری آنها را در مدیریت ارائه می دهد.بخش دوم مهم ترین تلاش های انجام شده را فهرست و طبقه بندی میکند و برای بهبود عملکرد سازمانی رویکردی کلی اتخاذ می نماید.بخش سوم به مداخلات سیستم های فراگیر نگاهی دارد و همچنین شیوه کار سیستم های انتقادی را توصیف می کند و در پایان نتیجه گیری کوتاهی آمده است.
